無論我們從事的是什麼職業, 從工作中培養一份自尊與自重的工作態度是絕對必要的。 有機會的話, 我們還應把自己在完成一份工作後, 所感受到的是怎樣的一份喜悅和滿足, 傳達給孩子, 讓他也體會出你對工作及對自己的尊重。 這樣, 孩子對父母所從事的工作, 自然會因瞭解而感到驕傲;因瞭解而學習到“只要我們自食其力, 負責敬業, 任何一種職業都應該被尊敬”的態度。
有人認為, 職業輔導(生涯輔道)並非只是協助步出校門的青年怎樣去選擇職業, 而應是從幼兒期開始, 就持續地、點點滴滴地説明孩子認識自己和建立正確的職業觀念,
一、讓孩子知道並認識, 世界上有各種不同的職業。
我們可從日常生活中, 隨機地為孩子介紹各種不同的職業和工作性質, 增加孩子對職業的認識, 進而説明他體會“我們舒適的生活是許多人聯合服務的結果”, 而滋生一份懂得感謝的心。
二、教孩子尊重每一種職業的工作者。
孩子對外界事物的好惡是學習而來的, 他們第一個學習對象通常是父母。 一般而言, 父母所喜歡的人或事, 孩子多半不會認為不好。 因此, 只有我們平常對各行各業有一份尊重的心, 不對別人露出輕視的態度, 才能使孩子對各行各業的工作者,
曾有一位好友告訴我, 在她小時候, 經過收垃圾的工人身邊時, 她的母親不許她掩鼻而過, 以免使工人心中難過。 她說:“直到成年, 每回經過垃圾車旁, 我就會想到父母的教誨:‘對每個人都要有禮’。 ”
還有一位教授, 自掏腰包, 委託一家水電工程行利用署期“聘請”他正在念大專的兒子去打工, 讓孩子實際體驗一下勞力工作的甘苦。 他的作法也頗發人深省。
我們教訓孩子時, 常常說:“你再不用功讀書, 將來只能去當小工。 ”言下之意, 已經隱含了“小工是不好的, 沒出息的。 , 俗話說.“人往高處走, 水往低處流。 ”人活在這個世界上, 有力爭上游的志氣是可貴的, 理所當然的, 我們鼓勵孩子上進更是沒錯,