職場中，
溝通的重要性不言而喻的。
職場專業人士認為，
積極而有效地溝通能為職場人營造一個良好的人脈關係，
還能為個人職業生涯帶來很多好處。
那麼，
職場人如何進行人際溝通?人際溝通應注意什麼?人際溝通有哪些技巧?
一、講出來
尤其是坦白的講出來你內心的感受、感情、痛苦、想法和期望，
但絕對不是批評、責備、抱怨、攻擊。
二、不批評、不責備、不抱怨、不攻擊、不說教
批評、責備、抱怨、攻擊這些都是溝通的劊子手，
只會使事情惡化。
三、互相尊重
只有給予對方尊重才有溝通，
若對方不尊重你時，
你也要適當的請求對方的尊重，
四、絕不口出惡言
惡言傷人， 就是所謂的“禍從口出”。
五、不說不該說的話
如果說了不該說的話， 往往要花費極大的代價來彌補， 正是所謂的“一言既出， 駟馬難追”、“病從口入， 禍從口出”甚至於還可能造成無可彌補的終生遺憾哩!所以溝通不能夠信口雌黃、口無遮攔， 但是完全不說話， 有時後也會變得更惡劣。
