每個人都需要有一個發揮自己才能的地方, 而這個地方往往就是工作。 但是也有一些人常常在工作上去不到好的成就, 那是因為他們犯了不該有的八個錯誤。 這些習慣可能潛藏在我們每個人身上, 如果你能克制住自己的話, 那麼你就可以有所成就, 如果你一如既往的話, 那麼吃虧的終究是自己。 雖然人們都是說需要用21天來打破一種習慣, 但是下面這八個工作習慣你應該馬上戒掉:
習慣1:對上司很隨意, 不尊敬
戒掉原因:會傷害和上司之間的感情, 對自己的名譽不好
解決辦法:問問自己你所說的或所做的是否影響了上司的權威。
習慣2:總是做份內最保險的事情
戒掉原因:每個人都會滑冰, 你很容易被取代
解決辦法:如果你最出眾的成就也不引人注目的話, 你得到晉升或獲得推薦的機會很小。 提出一些新想法, 改善當前的規程, 提高自己的工作品質, 做任何顯示你的價值高於你工資的事情。
習慣3:完全服從職位描述
戒掉原因:服從很好, 但是靈活一點更好
解決辦法:要知道自己的工作職責是會隨著時間改變的, 經濟危機影響了每個企業的每個職位。 也許你受雇做的是具體的工作, 但是也許公司需要你做額外的工作或完全轉變到一個新的職位。 一定要認識到也許公司已經不需要你做的這些工作了, 要時刻隨著公司的節奏而改變。
習慣4:忘記了自己的職責
戒掉原因:如果你不做自己的工作, 那麼為什麼還要付你工資呢
解決辦法:如果你做了使你分心的工作, 那麼你就沒在做自己的工作。 即使公司的政策很松, 也不要在上班時間收私人電郵或聊天。
習慣5:忽視了指揮系統
戒掉原因:你會讓其他人難堪, 讓自己顯得幼稚
解決辦法:通過規定的程式去表達自己的關切。 遇到不能解決的事情時, 先詢問自己的直屬上司, 如果你越級, 那麼更高級別的上司就會想為什麼你的上司不能解決問題呢, 從而使你的上司限於難堪的地位。
習慣6:總是按照自己的時間做事
戒掉原因:不是每個人都會按照你的計畫表行事
解決辦法:工作時要準時可靠。 雖然截止日期和會議時間很煩人, 但是並不是只有你一個人受影響。 但是如果你遲到, 你就會給別人帶來不便, 而且你會被認為是辦事不可靠的人, 而人們大多不想和這樣的人共事。
習慣7:說同事的壞話
戒掉原因:你永遠也不知道有誰會聽到
解決辦法:你對別人的意見很可能會傳到那個人耳朵裡,
習慣8:炫耀你的關係
戒掉原因:你的關係不會持續永遠
解決辦法:也許你炫耀的那個人並不想讓別人知道你們的關係, 這會讓別人覺得他在偏袒你。 而且更重要的是, 如果那個人突然被調走, 那麼你的地位也可能會動搖。