盤點女大學生就業四種心理要不得

現在， 大學生就業越來越困難， 而相比起男生而言， 女生的就業優勢就更少了。 在這個就業環境嚴峻的情況下， 有四種心理更是要不得。 哪四種心理？今天， 小編就為大家一一細數。

自愧不如的心理

面對激烈的擇業競爭， 不少女大學生容易在“女大學生擇業難”的影響下產生自卑心理和示弱心態：“我能競爭過男同學嗎？”“要是碰釘子多丟人！”“萬一失敗了怎麼辦？”這種自己給自己設置的心理障礙、往往使女大學生缺乏競爭的勇氣和獲勝的信心。

依賴心理

一些女同學平時養成了對學校和家長的依賴心理，

面臨職業選擇， 也容易產生“反正父母會給我想辦法”、“反正學校得給我們分配工作”的依賴思想。 試想， 一個缺乏自立、自主、自強意識的大學生， 怎麼能作出符合自己特點的職業選擇呢？

猶豫不決的心理

從學校到社會， 這是人生的一個重要轉折。 面對這一抉擇， 畢業生既應做到知己知彼、權衡利弊， 又要不失時機， 抓住轉折機遇， 當機立斷。 而女性的優柔寡斷、猶豫不決的心理弱點往往會使一些女大學生產生“這山望著那山高”、“不識廬山真面目”的困惑與迷茫， 以致白白失去擇業的良機。

自視過高心理

一些女大學畢業生因自己的學習成績好、家庭條件優越， 或者因自己的能力強、在同學中有一定的競爭實力， 或者因自己容貌出眾、能喝會跳等，

產生一種自命不凡的優越感， 一種自視過高的心理。 在求職時， 過高地估計自己， 這個單位瞧不上， 那個單位也不遂心， 而用人單位對這種缺乏自知之明、自視清高的畢業生是最有戒心的。

心理頻道小編溫馨提示：所以對於剛出校門的大學生， 一定要正確的衡量自己， 對自己有一個正確的認識， 這樣才能對自己的職業生涯有一個好的規劃。