因此， 在職場忙碌枯燥的生活中， 誰都希望有幾個知心的朋友， 互相支持互相幫助， 以其求得事業的順利發展和工作之中帶來一份好心情。 但是， 很多職場新手剛入職場面對陌生的房間， 陌生的同事， 都不知如何打破僵局， 交到朋友。 下面教你幾招， 讓你輕而易舉地跨過與別人之間的柵欄， 做個巧舌如簧的善辯職場人。
秘笈之一：巧言
辦公室雖是彈丸之地， 但流言蜚語卻此起彼伏， 而其殺傷力之強簡直令人匪夷所思。 如何在辦公室裡保護好自己， 實在是當務之急。
避免敏感話題， 不要去探究別人的年終獎金之類的而且你也不喜歡告訴別人的話題。
不要隨意對同事發牢騷， 訴說對公司制度的不滿， 小心傳到老闆的耳朵裡， 落得連申辯的機會都沒有。
做個“含蓄”的人， 無論富貴有餘， 還是窮苦不足， 都不要向別人顯露。 而對於私生活， 更應該保有隱私權。 不要讓老闆認為你是一個控制不了自己情緒的人。
雄心大志要藏好， 大張旗鼓的告訴全天下人你要坐上××職位， 這無異于向同僚、乃至於你的上司宣戰。 小心“壯志未酬身先死”。
上司如果對你發火了， 你要維持自身一貫的作風， 做到不卑不亢， 應對有度。 最後可以告訴你的上司， 你已經做好聽的準備了， 請他坦誠地說好了。 這樣你反而會起死回生。 但是如果是你的錯誤，
想做一個潔身自愛的受歡迎的OL嗎?那麼請不要做辦公室裡的BMW(BigMouthWoman)。 適時地閉上你的嘴巴， 你會看起來更加可愛。 不要枉顧別人的想法而肆意傾倒你的垃圾資訊， 更不要隨便對一個不熟悉的人賣弄你的小道消息和私人問題。
秘笈之二：求職捷徑
當你邁進面試的那間房間的時候， 你的心跳會不會加速到120次/秒?那個面試官無論看起來有多麼和藹可親， 可他說的每一句話， 都依然讓你緊張得手心出汗不止。 他的每一個問題你都覺得你想得腦袋都疼了， 可能還是不得要領……如何是好?
面試官對你的第一印象十分重要， 和他在開始正式的面試前， 來一點小小的前奏， 可以給你加一點印象分。
你可以尋找一些感性而輕鬆話題，
有了好的開端， 在面試的過程中， 對面試官的提問要有進行選擇的回答。 比如說， 當面試官要你來談談自己的弱點時， 面對自己以前的失敗， 你可以將回答問題的重點放在自己發現問題， 改善問題的方面， 同時對於自己的失敗要坦誠， 但切忌過度渲染。 這樣可以讓面試官對你留下一個誠懇、有能力， 並且有自我完善能力的好印象。
善始要善終， 面試後， 和已經有點熟悉的面試官多問些問題。 這時， 就可以根據面試當中的對話來提一些問題了。 像公司的人事結構、這次招聘的主要目的、招聘職員的未來發展等等。
秘笈之三：陌生朋友攻略
在觥籌交觸、猶如美女帥哥集中營的party上， 怎麼可以讓別人認為你是一個沉默寡言的人呢?不要說這裡沒有你所熟悉的人， 其實有些看起來很親昵的人很可能是剛剛認識的朋友。 只要勇敢地說出第一句話， 你就已經成功了一半。
首先， 你可以觀察一下你身邊的人(或者你感興趣的人)， 看看他們是否有比較特別的地方， 如， 有異族風情的配飾， 或是一款你也非常青睞的手錶。 談論這些細節很可能立刻吸引他們的興趣。
遇到自己感興趣的人， 為了給第二次的見面做好鋪墊， 你不妨直呼他的名字， 說點無傷大雅的笑話， 講點輕鬆的小故事， 給彼此留下輕鬆和諧的印象。
但要注意的是， 交談中， 儘量不要提出一些只能讓人回答yes或是no的問題來。 這樣的話， 等於在扼殺你們的談話。 要給人能夠展開話題的餘地。 而且， 不要說出太隨便的話， 否則很有可能會冒犯到你新認識的朋友， 使得你之前所作的努力全部報廢。
小編溫馨提示：談論這些細節很可能立刻吸引他們的興趣。 聊天的話題最好選擇節奏感比較輕鬆明快的， 開心的一笑， 會暫態拉進你們之間的距離。
