職場就是社會的縮影， 想要在職場這個小天地裡做出一番事業除了腳踏實地的工作外還得學會一些為人處事的本領。 以下職場“五不要”希望職場女性們要牢記。
一、辦公室中切忌私自拉幫結派， 形成獨立的小圈子， 這樣容易引發圈外人產生對立情緒。 更不能在圈內圈外散佈一些小道消息， 充當消息靈通人士， 這樣的你將永遠得不到真心對待， 大家只會對你惟恐避之不及。
二、工作應該保持高昂的情緒狀態， 即便是挫折、委屈、得不到領導的信任， 都不要牢騷滿腹、怨氣十足。 這樣做的結果， 只會讓人更加瞧不起你。
三、做人要光明、誠實， 不要當面一套背面一套。 領導面前充分表現自己的辦事能力與主動， 如果只對上司極盡拍馬屁而在同事或下屬面前， 愛理不理或是推三阻四， 一副予人恩惠的臉孔。 長期這樣下去， 處境可不妙哦。
四、不要把自已痛苦的經歷一談再談， 永遠不變的談資， 會讓人避反感的。 忘記過去的傷心事， 把注意力放在未來， 做一個強者。 這樣還能讓人對你產生敬佩之情。
五、辦公室內不要給人另類的感覺， 畢竟辦公室是正式場合。 無論穿衣， 還是舉止言談， 都不要太前衛或是風騷的感覺， 這樣會招致辦公室內同事的恥笑。
瞭解以下10條上班族必須瞭解的經典人生哲學， 它可以讓你在職場裡更上一層樓：
1、擦去玻璃上的汙跡或為同事打來一壺熱水， 這些微不足道的小事是你要養成並不斷強化的良好習慣。 對於你的工作而言， 這是一筆平穩可信的資本。
2、面對別人的輕視和怠慢， 我們不應回避和退縮。 應主動表示友好， 這樣做才是有益和實用的， 在退避三舍和鋒芒之間有一塊中間地帶， 不妨一試。
3、在現今的市場中， 競爭總是不可避免的。 涉及到業績評價及利益分配時更難免有高低之分， 不要因此而敵視對方， 最有能力的競爭者往往能與他們的對手坦誠相處。
4、幫助新來的同事做他分內的工作是十分得體的舉動， 感激的一面會在他步入正常工作軌跡後慢慢變味， 圖報與拉籠人心的心理使對方難以進一步溝通。
5、如果你沒有顯赫的社會人際關係背景， 並且因為分配不公而深感失望的話， 不要盲動， 你身上還有一種最為可靠的力量可以信任， 那就是忍耐。
6、當別人忽略或冷淡你， 他們是在告訴你如何對待他們， 每種狀況都隱含著多種潛在的建議， 也許最終你要把握的只有一條， 放低姿態， 露出坦誠的笑臉並不是一件很難的事。
7、你討厭玩牌， 同別人相比你是明智的。 你如果因此而討厭那些喜歡玩牌的同事， 那就是很不明智了。
8、你是你自己事業的中心， 你的同事是他自己王國的國王， 他可能會對你感興趣， 但這種興趣很難與他尋求自我保護和對自己個人前途的關心相比。 所以， 在工作中要分清“你的”和“我的”這個界限， 相對的警惕對於維護雙方工作及人格上的獨立都有好處。
9、同一個單位難免會有待遇的高低不等， 就像100元面值和1元面值的紙幣， 不能簡單地理解為前面的面積為後面的100倍， 在這個問題上無須過多煩惱。
10、不管你目前的職業前途如何， 積極著眼於目前實實在在的工作一定有好處， 空有才華而不懂得表現是人世中最可悲哀的， 因為這會使你白白喪失許多成功的機會！
