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求職需克服四大心理障礙
找工作難,找好工作更難。在這個大背景下,要想找到一份好工作要克服很多的心理障礙。 自卑畏怯心理 有的同學大學四年順利地走過來了,也具備了一定的實力和優勢,面對激烈的競爭,卻覺得自己這也不行,...
2011-04-12 -
求職心態決定你的前途
依附心理。自己不急著找工,整天想著攀那個親戚朋友的關係,拿點錢買個職位,這樣買來的職位恐怕難做長久。 鄉土心理。這些大學生不原出遠門,只願眼前的“一畝三分地”裡就業,另一些人早早登上愛情方舟,...
2010-02-05 -
求職八心理要不得
每一位求職者,都希望在面試的時候留給主考官一個好印象,從而增大錄取的可能性,可是你知道求職最忌諱什麼嗎?好的心理素質是一個前提,看看下面的幾種心理障礙,都要不得哦,趕快過來看看吧! 1.期望過...
2011-06-30 -
HR絕不會告訴你的面試潛規則
1、帶多幾份簡歷前往面試,沒有比當被要求提供多一份簡歷而你卻沒有更能顯示你缺乏準備的事了。帶多幾份簡歷,面試你的人可能不止一個,預先料到這一點並準備好會顯得你做事正規、細緻。 2、留心你自己的...
2012-10-01 -
女性求職中要克服的心理狀態
女性現在也能頂替半邊天,尤其是在職場上,起的作用非常大,而對於女人的事業,求職起著很重要的,如果想要求職成功的話,那最好瞭解一些女性求職注意事項。很多人面試失敗是由於心理上膽怯或者是發揮失常的...
2015-02-11 -
讓面試失敗的十個壞習慣
1、面試時遲到,而且稱自己遲到是因為別人指錯了方向。 2、不修邊幅或者著裝不當。坐姿懶散,與主持面試的人不保持良好的目光接觸。 3、說其他同類型公司的壞話。 4、沒有能將自己的能力與雇主的需求聯繫起...
2009-09-14 -
面對金融危機的求職制勝秘訣
我們正身處全球金融危機中,無人倖免。但是,生活仍在繼續:工作還是要找的,跳槽還是要跳的。作為普通求職者的我們,應該如何面對金融危機時期的求職呢? 全球經濟進入漫漫長夜,難道,我們找工作和跳槽都得...
2009-09-13 -
專家介紹面試製勝秘訣:切勿重複講解簡歷
我們正身處全球金融危機中,無人倖免。但是,生活仍在繼續:工作還是要找的,跳槽還是要跳的。作為普通求職者的我們,應該如何面對金融危機時期的求職呢? 全球經濟進入漫漫長夜,難道,我們找工作和跳槽都得等...
2009-09-10 -
10種不健康的求職心態
羞怯心理。在求職現場丟了自薦書就跑,面對招聘者結結巴巴、面紅耳赤,這樣的人自然難受用人單位賞識。 仕途心理。“學而優則仕”,覺得當官才是正途,削尖腦袋往“衙門”鑽,其結果大多是碰得頭破血流。 攀比...
2009-09-07 -
應聘者面試時應該注意些什麼
第一、得體的著裝 應聘時求職者要根據應聘的企業和職位來選擇相關著裝,以期給面試官留下自信、幹練的良好印象;短褲、牛仔褲等會給面試官邋遢、隨意、做事散漫的印象。 第二,注重言談舉止 行為大方,一定要...
2009-09-01 -
美女求職應注意哪些問題?
在激烈的求職競爭中,女性如何才能取得成功呢?時代的進步、社會觀念的改變已經使大部分用人單位在選擇雇員時擺脫了性別的限制,但是也還是存在著用人單位對女性求職者有更多更高的要求等現象。有些女性在求職過...
2009-08-18 -
面試印象50%來自肢體語言
面試,是所有人都要經歷的求職關。要跨越這道關卡,個中精髓可不能不掌握。很多大學生往往會過了簡歷關、筆試關就栽在面試上,資深職業顧問張建勤女士,教你如何知己知彼,順利過關。 記者:企業想通過面試瞭...
2009-08-05 -
新鮮人求職優勢三部曲
根據1111人力銀行的調查,近8成8的應屆畢業生擔心畢業即失業,眼見就業冰河期來臨,泛新鮮人身為職場上的弱勢族群,究竟該如何才能在競爭激烈的職場中勝出? 今年新鮮人要踏入職場,面臨比往年更加嚴峻的...
2009-07-30 -
成功面試三大法則
面試是踏入職場的第一步,成功與否決定你以後的發展道路。 把握職場第一步 1、你是找工作不是發傳單 現在很多學弟學妹在找工作時,總是抱怨僅簡歷就需要花費大量的金錢,而且大多還是石沉大海。 要知道...
2009-07-13 -
當面試現場出錯 該怎樣彌補?
面試現場由於緊張,甚至產生恐懼心理,難免出錯。非常容易出現錯誤。錯誤的出現,又會加劇緊張情緒,導致接下來的面試效果越來越差,最終可能連說話都語無倫次了。那麼,面試現場出錯應該怎麼辦呢? 首先,對面...
2009-07-13 -
面試時如何適當表達被裁經歷?
小明是一家外企銷售,去年12月份被公司無情辭退。此後數月,小明在前程無憂上不斷投遞簡歷,終於在今年3月初獲得了相同領域一家民企的青睞,現在面試即將開始…… HR:首先十分感謝你來我們公司面試,請你...
2009-07-06 -
跳出面試官的5大陷阱
看人看相,聽話聽音。一些精明的主考官在面試時喜歡故意給應聘者設下圈套,以聲東擊西的方式從應聘者的回答來判斷他的性情、胸懷、為人處世的原則等方面的資訊,最後決定錄取與否。因此,對於一個應聘者來說,能否...
2009-06-25 -
求職找工作的八條經驗
又到了新的招聘的高峰時節了。在這樣的時刻裡,大學的畢業生們以及一些往屆生們都在焦頭爛額地填著簡歷以及忙著面試。鑒於我往年的招聘經歷,特此總結出以下經驗,以供朋友們參考: 一、簡歷要詳,又要簡 所謂要...
2009-06-24 -
求職簡歷這麼寫才能更“抓人”
大學畢業生求職,首先就是要通過向用人單位呈送求職簡歷來介紹和推銷自己。求職簡歷是用人單位瞭解畢業生有關情況的重要途徑和方式。因此,求職簡歷寫得是否“抓人”,對畢業生求職的成功與否起著十分關鍵的作用。...
2009-06-23 -
成功面試應避免10大錯誤
成功避免面試中出現最常見,最危險的錯誤的最好辦法就是事前經過深思熟慮並決心不犯錯誤。看一下面試中會經常發生哪10大錯誤: 1.撒謊 撒謊是把不好的事情說成好的事情,在面試中極具誘惑力,但是卻得不...
2009-06-18