人際交流被普遍認為是一種關鍵需求， 從作為團隊成員有效的進行工作， 建立團隊關係， 到處理電話與電郵的方式， 以及在客戶與管理層面前進行演講， 應聘者應在面試前準備實例來展示你在該方面的能力。
應聘季到來。 求職的學子應該具備哪些素質， 才能被伯樂相中呢?招聘專業機構Hays認為， 人際交流、領導、組織和語言能力是四大寶貴的軟性技能， 然而求職者在申請他們的下一個職位時常常忽略其重要性。
人際交流被普遍認為是一種關鍵需求， 從作為團隊成員有效的進行工作， 建立團隊關係，
應聘者可用許多方法來展現自己的組織能力， 從組織活動到把一個大型專案分割成易於管理的幾個小部分， 到規劃你的繁忙工作來確保所有任務能夠按時完成;在經濟全球化的環境下， 英語或多或少成為商務交流的通用語言， 有能力掌握第二或第三種語言可以成為讓雇主為其加分的資本。
