年底綜合症壓力山大怎麼辦?面對著在年終的時候工作上事情的積壓, 一下子解決不了, 然後就要面臨著新一年的工作安排, 產生的極大的壓力如何才能高效的解決問題呢?
忙活了一年, 臨到年終歲尾之際, 很多人出現了“浮躁風”。
因為各式各樣的評比、各式各樣的聯歡、各式各樣的總結讓人在正常的工作之餘顯得焦頭爛額。 最近微博上火熱的話題之一就是年終獎能拿多少, 如果拿不到年終獎又該怎麼辦?據《法制晚報》調查結果顯示, 49.78%的人表示在這種情況下就選擇跳槽,
二 、年低綜合症之“家庭壓力”
年終歲尾, 來自家庭的壓力也讓人們很焦躁。 成家立業的要考慮一家人的年底開銷, 又要考慮房貸壓力等等, 還要考慮如何孝敬父母, 被夾在家庭的中間壓力巨大。
而沒有結婚的到了年底, 就要面對著來自父母的碎碎念和親友的追問, 整個假期似乎變成了相親大會。 被逼婚也讓年輕人承受著巨大的壓力。
一到年底總難免少不了各種聚會,
三 、年底綜合症之“年會壓力”
一到年底反倒比平時更忙, 而本應抱著迎新年的心態卻碰上了繁瑣的工作, 難免讓人在不適應當中產生焦慮。 年底似乎比平時更加漫長。
各個公司企業也都會開年會, 據《揚子晚報》昨天報導, 年終歲末, 年會成了白領們熱議的話題, 準備年會成了工作之外的重頭戲, 甚至是主要工作, 有人樂在其中, 有人深有壓力。 調查顯示, 66.4%的受訪者表示自己患上了“年會恐懼症”, 其中18.1%的人有“非常嚴重”的“年會恐懼症”, 48.3%的人“比較輕微”, 有25.0%的人因為要表演節目而感到焦慮。
四、 年底綜合症之“身體壓力”
以上種種壓力匯總到一起就成了身體的負擔, 長時間的壓力焦慮得不到釋放和緩解, 會造成情緒不穩定, 嚴重者會出現易激惹、暴躁、發脾氣, 影響人際關係及工作效率。
而一到年底, 大小醫院的精神心理科也迎來了一個小高峰。 而前來就診的都是被“年底綜合征”所襲擊的人們。
7種減壓方法不能錯過
推移時間遺忘法
時間是解決問題的最好辦法, 積極忘記過去的、眼前的不愉快, 隨時修正自己的認知觀念, 不要讓痛苦的過去牽制住你的未來。
換位思考認同法
正確認知壓力, 靈活調整自己的心態。 例如, 當你遇到不公平的事情、不協調的人際關係、不愉快的情感體驗時,
音樂與生理保健法
各種聲音通過耳朵被人感受, 如他人的讚揚聲、指責聲、議論聲等都會影響你的心態, 因此, 你可以多聽些優美的音樂, 緩解不愉快的心情。 養成良好的生活與自我保健行為習慣極為重要, 同時, 創造和諧的家庭氛圍更不容忽視。
順其自然自我解脫法
學會自我放鬆, 在適當的情況下, 找信得過的人想說便說;想休息便休息;想娛樂便娛樂, 實在不想做事時可暫時放下;可以追求卓越, 但無需求十全十美。
注重過程淡化功利法
建立合理的、客觀的自我期望值, 奮鬥目標要合理, 有時做事可往最壞處著想, 但向最好處努力。
更新環境自我調節法
在壓力太大、心情不佳時變換一下環境,
自信自主激勵法
即相信自己是最好的、最可以依賴的, 每樁偉業都由自信開始。