謙虛待人， 切莫張揚
升職以後， 同事們都會暗中注意你的一舉一動， 考察你的一言一行。 這時他們顯得格外挑剔， 好像非要找出毛病他們心裡才能平衡。 不用擔心， 只要你坦坦蕩蕩， 謙虛待人， 一定會度過他們的“考驗期”。 而突然擺出不可一世的樣子， 說話時聲音大幅度地提高， 又裝腔作勢地打著手勢， 這種“張揚”只會讓同事噁心。
近君子， 遠“小人”
你可以有選擇地同一些同事來往， 做到近君子， 遠“小從”。 這裡所說的“小人”， 是指在事業上不會對你有任何幫助， 只是單純玩伴的那種同事。 小李提升為部門的經理後，
以柔克剛， 以心換心
同事中難免會有妒忌你的人， 你一定要小心翼翼地清除這枚隨時可能爆炸的“炸彈”， 最好不要正面交鋒。 婷婷剛提升為科室主任， 平日要好的朋友馬某說話總是對她冷嘲熱諷。 婷婷在工作上仍然徵詢馬某的意見， 生活中對馬某也十分關心。 漸漸地， 馬某感到婷婷提升以後還是那樣熱情助人， 再也不好意思“挑刺兒”了。
以理制人， 該斷則斷
有的人見你提升， 仿佛覺得就是踩著他的肩膀上去的， 他簡直要和你勢不兩立。 你做出成績， 他嗤之以鼻;你以心換心，
