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人際關係也是人生的重要一課， 是對我們來說在社會能好好立足的基礎， 提升職場氣質有什麼妙招是我們都要學習的， 小編告訴你提升職場氣質有什麼妙招！要想成為職場中的佼佼者， 不光要有一定的專業水準和業務技巧， 還要有自己的職場氣質。 心理學認為， 擁有最佳的職場氣質， 可以給你的事業帶來很大的幫助。
一、沉穩表現
1、不要隨便顯露你的情緒；
2、不要逢人就訴說你的困難和遭遇；
3、在徵詢別人的意見之前， 自己先考慮， 但不要先講出來；
4、不要一有機會就嘮叨你的不滿；
5、重要的決定儘量有別人的商量， 最好隔一天再發佈；
6、講話不要有任何的慌張， 走路也是。
二、細心表現為
1、對身邊發生的事情， 常思考它們的因果關係；
2、對做不到位的執行問題， 要發掘它們的根本癥結；
3、對習以為常的做事方法， 要有改進或優化的建議；
4、做什麼事情都要養成有條不紊和井然有序的習慣；
5、經常去找幾個別人看不出來的毛病或弊端；
6、自己要隨時隨地對有所不足的地方補位。
三、膽識表現為
1、不要常用缺乏自信的詞句；
2、不要常常反悔， 輕易推翻已經決定的事；
3、在眾人爭執不休時， 不要沒有主見；
4、整體氛圍低落時， 你要樂觀、陽光；
5、做任何事情都要用心， 因為有人在看著你；
6、事情不順的時候， 歇口氣， 重新尋找突破口，
四、大度表現為
1、不要刻意把有可能是夥伴的人變成對手；
2、對別人的小過失、小錯誤不要斤斤計較；
3、在金錢上要大方， 學習三施（財施、法施、無畏施）；
4、不要有權力的傲慢和知識的偏見；
5、任何成果和成就都應和別人分享；
6、必須有人犧牲或奉獻的時候， 自己走在前面。
五、誠信表現為
1、做不到的事情不要說， 說了就努力做到；
2、虛的口號或標語不要常掛嘴上；
3、針對客戶提出的“不誠信問題”拿出改善的方法；
4、停止一切“不道德”的手段；
5、勿耍弄小聰明；
6、計算一下產品或服務的誠信代價， 那就是品牌成本。
六、擔當表現為
1、檢討任何過失的時候， 先從自身或自己人開始反省；
2、事項結束後， 先審查過錯， 再列述功勞；
3、認錯從上級開始，
4、著手一個計畫， 先將權責認定清楚， 而且分配得當；
5、對怕事的人或組織要挑明瞭說。
職場女人氣質的修煉方法
1、要有文化， 多看書， 但不要陷入知識的困局。
2、要自信而不能張狂。
3、善良而不懦弱， 謙虛、善良會增加你的女性魅力。
4、不折不撓， 用最好的心態去迎接各種挑戰。
5、處事穩重， 會讓你很成熟， 在職場中你會贏娶更多的機會。
6、做事果斷而不武斷， 不要感情用事。
7、提高審美情趣， 這會使你的品位提高， 而不僅僅是一個多愁善感的小資派。
8、裝扮得體， 人靠衣服， 馬靠鞍嗎！
9、注重職場禮儀， 培養優雅的品位。
