職場上， 你會遭遇各種性格迥異的上司：平和冷靜的， 脾氣暴躁的， 面孔嚴肅的， 情緒善變的……不是每個上司的處事方式都能讓你輕鬆自如。 那麼， 在與不同類型的上司打交道時， 怎樣的溝通方式能讓你遊刃有餘呢？
善變的老闆讓我無所適從
幽藍（網名）女行政助理
我的頂頭上司是個典型的工作狂。 剛進公司不久， 就聽說在我之前， 因為受不了這位苛刻善變的上司， 行政助理已經換了好幾任， 幹得最長的不超過三個月。 很快， 我就體會到我的前任們的難處了：無論多麼簡單的一件事， 無論我做得多麼好，
職場心理小編支招
很顯然， 幽藍對上司抱著一種“畏而不敬”的態度， 可能因為道聼塗説， 對上司有了一種先入為主的觀念。 事實上， 上司之所以事事親力親為， 很可能是因為你所表現出來的能力沒有達到讓其放心的地步。
與這類上司相處， 你可以做得更好一些：在她交待你一項任務時， 你不妨大膽虛心地先問問她對此有什麼初步想法；當任務進行到某一階段， 也主動去問問她的意見， 得到肯定後再繼續做，
